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직원 교육비 100% 지원
기업직업훈련카드 | 고용보험환급제도 | |
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사업목적 | 훈련 사각에 있는 중소기업 재직자가 직무능력 향상 훈련에 손쉽게 접근할 수 있도록 기업부담금을 완화한 사업 |
사업주가 재직자의 직무능력 향상 훈련을 실시하는 경우 교육비의 일부를 지원하는 사업주 일반훈련 |
지원 대상 |
우선지원대상기업 중 아래 ① 또는 ②에 해당하는 기업의 근로자 ① 최근 3개년(2021~2023년)간 사업주훈련에 참여한 이력이 없는 기업 ② 상시근로자수 50인 미만 기업 * 상시근로자수는 신청일 기준의 고용보험 DB에서 확인되는 인원으로 산정 |
고용보험을 납부하는 모든 기업의 근로자 |
교육비 지원 한도 |
상시근로자수 50인 미만 : 최대 500만원 지원 상시근로자수 50인 이상 기업 중 최근 3년 간 사업주훈련 참여 이력이 없는 경우 : 납부 고용보험료 X 240%까지 지원 |
우선지원기업 : 납부 고용보험료X240% 지원 대기업 : 납부 고용보험료X100% 지원 |
비용부담 주체 | 정부 | 정부/기업 |
정부 지원율 | 교육비 100% 정부지원 |
교육비 40~95% 정부 지원* (5~60% 기업 부담금 발생) * 기업규모/과정에 따라 지원율이 상이함 |
정부 지원금 수령/환급 방법 |
기업직업훈련카드 바우처로 즉시 차감
(수료 시 기업 부담금 없음, 단, 미수료 시 부담금 일부 발생)
* 환급조건: 수료 여부/진도율에 따른 환급 |
기업에서 전체 교육비 납부(선결제), 추후 환급조건* 달성시교육비 일부 환급(기업 부담금 발생)
* 환급조건: 수료 여부/진도율에 따른 환급 |
정부 지원금 수령/환급 시점 |
즉시 바우처 차감(선결제 불필요) | 학습 종료 후 3개월 이내 |
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다른 기업은
이렇게 활용하고 있어요.
CASE 01
M사 교육담당자
CASE 02
N사 교육담당자
CASE 03
C사 교육담당자
우리 회사엔 교육담당자가 따로 없다고요?
걱정 마세요. 휴넷이 여러분의
교육담당자가 되어 드릴게요.
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자주 묻는 질문
기업직업훈련카드가 뭔가요?
어떤 기업이 발급받을 수 있나요?
기업직업훈련카드 교육비 지원한도는 어떻게 되나요?
교육비 지원금 잔액은 어떻게 확인하나요?
24년 기업직업훈련카드는 어떤 점이 달라졌나요?
기업직업훈련카드로 수강할 수 없는 과정이 있나요?
불법 기관을 조심해야 한다는데 어떻게 구분할 수 있나요?
휴넷 HRD FLEX와 다른 점은 무엇인가요?
상시 근로자 50인 미만 이라면
인원수에 상관없이 기업당
교육비 500만원까지 지원
상시 근로자가 50인 이상이고,
2021-2023년 사업주훈련 참여 이력이 없다면
고용보험료 X 240% 까지 지원
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2024년 12월 31일까지 못쓰면 모두 소멸 돼요
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아래 내용을 미리 알려주시면 더 상세히 안내 드릴게요!
1. 자사의 상시근로자 수가 몇 명인가요?
2. 2020~2022년(최근 3년) 동안 고용보험 환급 교육을
들으신 적이 있으신가요?