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과정코드 |
HLSP55355 |
교육분야 |
리더십 > 업무관리 > 성과관리 |
학습방법 |
동영상(Web+ Mobile) |
교재제공 여부 |
증정
-
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고용보험 환급액 |
대기업 : 41,880원 | 중견기업 : 83,770원 우선지원기업 : 94,240원 |
교육비 |
150,000원 |
학습기간 |
1개월 |
학습시간 |
17시간
(영상재생시간 07:34:28)
*영상재생시간은 퀴즈와 summary를 제외한 영상시간입니다.
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과정개요
"* 변화된 시대에 성과를 내는 업무 공식
하루 종일 열심히 하지만 업무의 양은 줄어들지 않고, 성과도 나지 않는다. 도대체 무엇이 문제란 말인가?
변화된 시대에 중간관리자로써 요구되는 능력을 이제 몸에 습득해야 한다. 일 잘하는 사람들은 어떻게 일하고 있는가?
일 잘하는 사람들은 ‘그냥’ 업무를 진행하지 않는다. 핵심 목표에 집중하고, 단계별로 업무의 진행 과정을 명확히 하고, 변화에 잘 대응하고, 불필요한 업무를 최소화하고 제한된 예산 내에서 업무를 진행한다.
직장인을 위한 업무 공식의 모든 것을 제시하는 과정"
학습목표
* 지시 받는 대로 업무를 처리하는 것이 아니라 '업무의 프로젝트 화'를 실천하고 일 잘하는 사람으로 성장할 수 있습니다.
* 변화된 시대에 맞춰 중간관리자로서의 업무 성과를 창출할 수 있습니다.
* 일 잘하는 사람의 업무 공식을 습득하여 언택트 시대에 맞는 업무 성과를 창출할 수 있습니다.
* 핵심 목표에 집중하고, 단계별로 업무의 진행 과정을 명확히 하고, 변화에 잘 대응하고, 불필요한 업무를 최소화하고 제한된 예산 내에서 업무를 진행할 수 있습니다.
* 언택트 시대에 활용 가능한 툴들을 활용하여 업무를 효율적으로 관리할 수 있습니다.
과정특징
* 일을 잘하는 방법의 본질을 제시하는 과정
대면/비대면의 문제에서 벗어나 진짜 나의 일을 하는 실제적인 방법을 배울 수 있도록 언택트의 시대에서 요구되는 업무 능력을 익히고 배울 수 있도록 구성하였습니다.
* 현업 적용을 위한 업무공식 툴킷 제공
현장에서 실무자들이 스마트한 업무 스킬을 익혀 상사가 원하고, 함께 일하는 사람들에게 존경받는 프로 일잘러가 될 수 있도록 업무공식 툴킷(1페이지 프로패드와 WBS(Work Breakdown Structure) 등)을 제공한다.
* 전문가의 생생한 현장 노하우가 살아있는 강의
오랜 회사생활동안 수많은 업무의 경험을 바탕으로 쌓은 업무 공식 노하우에 현장의 구체적인 사례를 덧붙여 직장생활에 꼭 필요한 업무공식을 제시한다.
교육대상
- 변화된 시대에 맞춰 업무 성과를 창출하고 싶은 임직원
- 그냥 업무를 하는 것이 아닌 '업무의 프로젝트화'를 실천하고 싶은 임직원
- 깔끔하게 업무를 처리하고 싶은 임직원
- 조직의 중간 관리자로서 업무에서 성과를 창출하고 싶은 임직원
- 중간관리자로써의 업무 역할을 수행하고 싶은 임직원(예비 중간관리자)
교수소개
- 교수명
- 김용무
- 학력
-
서울대학교 정치외교학과 졸업
- 경력
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(現) PTL 인사이트 연구소 소장
(現) 삼성SDS 멀티캠퍼스 전문위원
(現) 한전 아카데미 위촉 교수
(前) (주)대우인터내셔널 해외영업 및 본사 기획 담당
(前) 킹웨이 인재 개발 그룹 파트너 컨설턴트
(前) 파도인 전임 컨설턴트
교육목차
- 제1장
- 일잘러 vs. 일못러
- 제1절
- 일잘러의 조건 - 고객의 조건을 알고, 업무의 주인이 되는 법
- 제2절
- 일잘러의 공식 - 일상의 업무에서 가치를 쌓아가는 법 D.E.E.P
- 제2장
- 업무 정의력
- 제1절
- 순조로운 시작의 핵심 - 이해 관계자 파악과 요구 분석
- 제2절
- 명확한 방향 설정 - 목적 / 목표 / 업무 삼각 관계
- 제3장
- 업무 계획력
- 제1절
- 업무의 숲과 나무를 보는 법 - WBS
- 제2절
- 일을 나눠주는 기술 - R&R과 자원 예측
- 제3절
- 일잘러의 작업 관리 능력
- 제4절
- Risk를 관리하는 법
- 제5절
- 일잘러의 실전 계획
- 제4장
- 업무 실행력
- 제1절
- 커뮤니케이션 관리와 회의 운영
- 제2절
- 일잘러의 상사 커뮤니케이션
- 제3절
- 일잘러의 고객 커뮤니케이션
- 제4절
- 일잘러의 커뮤니케이션, 업무 실행 무기
- 제5장
- 일잘러의 진화력
- 제1절
- 일잘러의 정보 능력과 분석력
- 제2절
- 일잘러의 생각법 - 프레임
- 제3절
- 일잘러의 언택트 워킹 스킬과 진화력
수료기준
항목 |
사전 진단 |
진도율 |
진행단계평가 |
최종평가 |
과제 |
수료점수 |
평가 비율 |
0% |
0% |
10% |
90% |
0% |
60점 이상 |
수료조건 |
필수 |
80%이상 |
필수 |
필수 |
없음 |